第216章老留發財娓娓道來眾人羨

    江明也在旁邊幫腔道，老留啊，你這就是沒有誠意，既然你請客，就該早早的去付錢，是不是你把工資都寄回家了，故意想賴賬啊？

    老留沖著他一擺手，說，你一邊玩去，以為別人都像你一樣，實話告訴你們吧，我最近發了一筆小財，所以這個錢就應該我來付，我來請弟兄們，理所當然，知道不？

    一聽他說發了筆財，我們頓時一個個眼睛都睜大了，紛紛表示很感興趣，老扁問道，老留，多少錢啊？

    江明問，老留，是怎么搞的？

    周康問，靠，這么厲害啊，現在就發財了，高人啊，快給我們說說唄。

    誰知道，老留這個家伙看我們一個個急得紅赤白臉的，一張張充滿期待的臉龐，居然還賣起關子來了，他慢慢的坐了下來，竟然優哉游哉的喝起茶來了，呵呵呵。

    結果他端起杯子才發現里面根本沒有茶了，我趕忙端起水壺給他沖了一杯，才說，老留，行了，你就別再裝大尾巴狼了，快說吧，不然讓你沒好日子過。

    老留抿了一口茶，這才笑嘻嘻的娓娓道來：原來薛建上班的這家工廠是一家港資廠，可是它雖然名為外資，其實在管理上卻一直都很原始，簡單，落后，主要還是靠人力來管理，因為老板的主要精力都放在了香港公司那里，他認為大陸工廠這邊反正人工成本很低，只要能按時按質的把產品做出來，就可以了，即使有點這個，那個的問題，也不是多大的事。

    可是自從去年的亞洲金融危機之后，他們的訂單受到了一定的影響，老板便把一部分精力放到了龍西工廠這里，想著怎么去提升一下工廠形象，主要是想提高一下生產和管理效率，逐步向電算化管理進軍，更深層的原因是公司最近開發了一個美國的大客人，他們明年初要來驗廠，如果驗廠通過的話，工廠的出貨量最少會增加1/2以上。

    老板本來想從香港這邊派人過來處理，可是香港人嬌貴的很，誰都不愿意過來龍感這里，沒有辦法，老板便決定從龍崗找人來試試，他們當初招薛建進來就是看中了他的計算機背景。老板呢，這次是投了大精力，準備花一年的左右時間來完成這個龐大的管理系統，期待能讓工廠更上一層樓。

    薛建進廠之后，剛開始也是懵的，你想想，一個一點工作經驗都沒有的人，忽然拋了這么大一個項目給他，他能不懵嗎？不過，公司也知道這點，所以也并沒有給他施加多大的壓力，愿意給他時間去慢慢摸索。

    他們更看重的這個人不懂沒有關系，只要愿意學習，需要什么資料，只要提出來，公司都可以盡量滿足，你拿去后慢慢的去查就是了。有了這個心態和努力，經過了幾個月的摸索，薛建便提出了一套初步的建議，就是建立一個工廠的內部局域網絡，讓生產，業務，品質，倉庫等各個部門全部的工作程序和內容都務必要通過電腦數據表格來反映出來，這樣以來就會釋放出來很多的閑置生產力，上上個月老板終于批準了薛建的這套方案。

    既然批準了，那就開始吧，首先就是要增添硬件啊，這個簡單，買啊，薛建根據規劃，提交了采購明細，一共需要28臺電腦，本來老板還準備在香港采購之后，直接送到工廠來的，可是最近香港公司這邊的業務特別忙，于是便通知龍崗公司自己先做一個預算，然后向香港這邊情況，款到之后，你們自己就地采購，龍崗這邊的經理便決定讓薛建全權負責直接采購組裝。

    所以這兩個月來，薛建是忙的一塌糊涂，黑天白夜輪流轉，幾乎沒有好好休息過一天，平均每天只休息四五個小時，從硬件組裝，到軟件安裝，再到系統調試，最后整個網路連接，最近才剛剛完成了個大概，開始了修修補補，提升的工作。不過，付出總算是有所得，上周，老板過來了，很滿意。

    薛建在意的并不是老板的稱贊，原來他還有其他的收獲，那就是通過這兩個月的高強度工作，讓薛建功力大增，以前很多書本知識，只是理論而已，而這次自己一上手，才知道原來如此這般如此那般，邊學習邊實踐，又反過來通過實踐來反推學習，這幾個月來光是新的計算機書他就買了四五本，而且幾乎都搞通了，這些書都價值近千元，都是公司從香港買過來的最新版本。